Un reciente estudio realizado por Factorial, el software de Recursos Humanos con el que crecen el negocio y las personas, destaca que, aunque muchas PYMES reconocen la importancia de la digitalizaci\u00f3n, a\u00fan pueden incrementar su inversi\u00f3n en este \u00e1mbito. La implementaci\u00f3n de nuevas tecnolog\u00edas promete un crecimiento significativo y ahorro en costes, adem\u00e1s de la optimizaci\u00f3n de procesos mediante la automatizaci\u00f3n, que puede liberar entre 10 y 15 horas semanales por empleado<\/p>\n<\/p>\n La transformaci\u00f3n digital se ha convertido en un imperativo para las peque\u00f1as y medianas empresas que buscan mantenerse competitivas en un mercado en constante evoluci\u00f3n. Este es el mensaje claro y contundente que emerge del estudio realizado por Factorial sobre el impacto de la digitalizaci\u00f3n<\/a> en las PYMES en Espa\u00f1a.<\/p>\n Los datos revelan que a\u00fan existe un porcentaje significativo de PYMES que podr\u00eda aumentar su inversi\u00f3n en digitalizaci\u00f3n para mantenerse competitivas. De hecho, la media del presupuesto que destinan las PYMES espa\u00f1olas al uso de nuevas tecnolog\u00edas est\u00e1 entre el 10 y el 20%<\/strong>.\u00a0<\/p>\n El estudio pone de manifiesto que el uso de nuevas tecnolog\u00edas supone hasta un 30% de media en ahorro de costes<\/strong>. Asimismo, un 63,3% de los encuestados considera que es posible obtener de vuelta parte de la inversi\u00f3n que se destina a la digitalizaci\u00f3n, concretamente entre un 10 y un 20%. Adem\u00e1s, el 65,3% piensa que su empresa crecer\u00e1 entre un 10 y un 20% en los pr\u00f3ximos a\u00f1os gracias a la implementaci\u00f3n de nuevas tecnolog\u00edas.\u00a0<\/p>\n Automatizar procesos ahorra entre 10 y 15 horas semanales<\/strong> La elaboraci\u00f3n de informes y documentos<\/strong> es la tarea que mayor tiempo consume (36,7%), as\u00ed como la administraci\u00f3n de documentos y archivos (34%).<\/p>\n Inteligencia Artificial: aliada siempre que haya supervisi\u00f3n humana<\/strong> Las PYMES no tienen miedo a la IA, sino que la ven como una oportunidad para evitar tareas tediosas y poner el foco en aspectos estrat\u00e9gicos (70,7%)<\/strong>.\u00a0<\/p>\n La digitalizaci\u00f3n, clave para los departamentos de Recursos Humanos<\/strong> RR.\u00a0HH. considera que la digitalizaci\u00f3n acelera los procesos de reclutamiento<\/strong> al automatizar tareas como la revisi\u00f3n de curr\u00edculums y la programaci\u00f3n de entrevistas.\u00a0<\/p>\n En cuanto al bienestar emocional<\/strong> de empleados\/as, el 42% piensa que el uso de nuevas tecnolog\u00edas ha reducido el estr\u00e9s al automatizar tareas aburridas. Un 38% tambi\u00e9n cree que ha mejorado tanto la flexibilidad como la conciliaci\u00f3n personal y otro 31,33% indica que ha reducido la carga de trabajo.<\/p>\n Retos de futuro<\/strong> Fuente Comunicae<\/a><\/p>\n La entrada Las PYMES crecer\u00e1n un 20% gracias a la inversi\u00f3n en digitalizaci\u00f3n<\/a> se public\u00f3 primero en El negocio – Gu\u00eda Informativa para Aut\u00f3nomos y Pymes<\/a>.<\/p>\n <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Las PYMES crecer\u00e1n un 20% gracias a la inversi\u00f3n en digitalizaci\u00f3n \/COMUNICAE\/ Un reciente estudio realizado por Factorial,…","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"csco_display_header_overlay":false,"csco_singular_sidebar":"","csco_page_header_type":"","csco_page_load_nextpost":"","csco_post_video_location":[],"csco_post_video_location_hash":"","csco_post_video_url":"","csco_post_video_bg_start_time":0,"csco_post_video_bg_end_time":0,"footnotes":""},"categories":[554,787,451,426,66,668,76,786,790,67,765,761,81],"tags":[114],"class_list":["post-54334","post","type-post","status-publish","format-standard","category-actualidad","category-actualidad-empresarial","category-ciberseguridad","category-destacado","category-digital","category-e-commerce","category-emprendedores","category-innovacion-tecnologica","category-inteligencia-artificial-y-robotica","category-nacional","category-noticias","category-recursos-humanos","category-software","tag-destacado","cs-entry","cs-video-wrap"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/iberopress.es\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/54334","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/iberopress.es\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/iberopress.es\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/iberopress.es\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/iberopress.es\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=54334"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/iberopress.es\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/54334\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/iberopress.es\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=54334"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/iberopress.es\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=54334"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/iberopress.es\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=54334"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}![\"\"](\"https:\/\/static.comunicae.com\/photos\/notas\/1255056\/Digitalizacion_en_espana.png\")
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\nLa integraci\u00f3n de la Inteligencia Artificial se percibe mayormente como una aliada, especialmente en tareas como el an\u00e1lisis de datos (37,3%). Eso s\u00ed, un 51,3% est\u00e1 a favor de que la IA se use para automatizar procesos siempre que haya supervisi\u00f3n humana<\/strong>.<\/p>\n
\nLas cifras revelan que un 60% de los departamentos de Recursos Humanos de las PYMES ha implementado parcialmente herramientas digitales<\/strong>.<\/p>\n
\nUn 66,7% de las peque\u00f1as y medianas compa\u00f1\u00edas es rotundo: la digitalizaci\u00f3n puede aumentar la competitividad al reducir costes<\/strong>. A pesar de los beneficios evidentes, las empresas enfrentan desaf\u00edos como la falta de conocimiento sobre nuevas tecnolog\u00edas, los altos costes de implementaci\u00f3n y la resistencia al cambio<\/strong>.<\/p>\n