{"id":49769,"date":"2023-11-27T13:32:39","date_gmt":"2023-11-27T13:32:39","guid":{"rendered":"https:\/\/iberopress.es\/index.php\/2023\/11\/27\/lapsowork-el-software-para-implantar-el-canal-de-denuncias-antes-del-1-de-diciembre\/"},"modified":"2023-11-27T13:32:39","modified_gmt":"2023-11-27T13:32:39","slug":"lapsowork-el-software-para-implantar-el-canal-de-denuncias-antes-del-1-de-diciembre","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/iberopress.es\/index.php\/2023\/11\/27\/lapsowork-el-software-para-implantar-el-canal-de-denuncias-antes-del-1-de-diciembre\/","title":{"rendered":"LapsoWork, el software para implantar el canal de denuncias antes del 1 de diciembre"},"content":{"rendered":"<p>LapsoWork, el software para implantar el canal de denuncias antes del 1 de diciembre<\/p>\n<p>El pr\u00f3ximo 1 de diciembre expira el plazo para implantar el <a href=\"https:\/\/lapsowork.com\/canal-de-denuncias\/\" rel=\"noreferrer\">canal de denuncias<\/a> en empresas de entre 50 y 250 trabajadores en cumplimiento con la Ley 2\/2023 y muchas organizaciones se exponen a sanciones de hasta 1 mill\u00f3n de euros.\u00a0<\/p>\n<p>Siguiendo lo dispuesto en la citada legislaci\u00f3n, el primero de diciembre est\u00e1 fijada la obligatoriedad de implementar un canal de denuncias para aquellas empresas que cuenten con una plantilla superior a 50 empleados e inferior a 250 (su plazo expir\u00f3 en junio de 2023). Sin embargo, muchos expertos se\u00f1alan que esta ley se ha convertido en un dolor de cabeza para muchas corporaciones que no saben c\u00f3mo aplicar la ley y que se est\u00e1n quedando rezagadas en el proceso. Con el objetivo de facilitar esta labor, la empresa de desarrollo de <em>software <\/em>Cedesa Digital ha creado una soluci\u00f3n propia en la herramienta <a href=\"https:\/\/lapsowork.com\/\" rel=\"noreferrer\">LapsoWork<\/a>, que permite a las compa\u00f1\u00edas implementar su canal de denuncias en minutos y cumplir as\u00ed con la ley.\u00a0<\/p>\n<h2 id=\"que-implica-la-creacion-de-un-canal-de-denuncias-empresarial\">\u00bfQu\u00e9 implica la creaci\u00f3n de un canal de denuncias empresarial?<\/h2>\n<p>El canal de denuncias representa un mecanismo fundamental para<strong> prevenir y detectar irregularidades dentro de las organizaciones, promover un ambiente laboral saludable y asegurar el cumplimiento de las normativas referentes a denuncias<\/strong>.<\/p>\n<p>En virtud de la Ley 2\/2023, se establece como requisito obligatorio para todas las empresas con m\u00e1s de 50 trabajadores, sin importar su naturaleza o sector de actividad, la implementaci\u00f3n de un canal interno de denuncias.<\/p>\n<p>La finalidad primordial de este canal de denuncias es posibilitar que cualquier empleado, cliente o proveedor pueda<strong> reportar de manera an\u00f3nima cualquier irregularidad cometida por la empresa<\/strong>. Esto se traduce en que el origen de la denuncia se mantiene confidencial, <strong>proporcionando tranquilidad a aquellos que deseen hacer una denuncia<\/strong>.<\/p>\n<h2 id=\"por-que-deben-las-empresas-implantar-un-canal-de-denuncias\">\u00bfPor qu\u00e9 deben las empresas implantar un canal de denuncias?<\/h2>\n<p>La necesidad de contar con un canal de denuncias en las empresas ha sido enfatizada por la legislaci\u00f3n actual. En efecto, la normativa establece de manera imperativa la implementaci\u00f3n de mecanismos destinados a recibir y gestionar denuncias relacionadas con irregularidades en el \u00e1mbito laboral. Aquellas empresas que pasen por alto este requerimiento se ver\u00e1n expuestas a consecuencias severas.<\/p>\n<p>Las organizaciones que no dispongan de un canal de denuncias podr\u00edan enfrentarse a sanciones econ\u00f3micas que llegan hasta los 300.000 \u20ac en personas f\u00edsicas y hasta el mill\u00f3n en el caso de las personas jur\u00eddicas. Adem\u00e1s, se exponen a medidas m\u00e1s dr\u00e1sticas, como la posible disoluci\u00f3n de la sociedad o la suspensi\u00f3n de contratos.<\/p>\n<h2 id=\"como-funciona-el-software-de-canal-de-denuncias-lapsowork\">C\u00f3mo funciona el <em>software <\/em>de canal de denuncias LapsoWork<\/h2>\n<p>Se trata de una nueva funcionalidad que se incorpora a la aplicaci\u00f3n de gesti\u00f3n de recursos humanos ya existente, con la que las empresas pueden<strong> gestionar de manera eficaz y confidencial cualquier denuncia o situaci\u00f3n conflictiva<\/strong>.\u00a0<\/p>\n<p>Con la funci\u00f3n de <em>whistleblower <\/em>de LapsoWork, los empleados podr\u00e1n informar sobre cualquier problema de forma an\u00f3nima o identific\u00e1ndose, sin temor a represalias o discriminaci\u00f3n.\u00a0<\/p>\n<p>La aplicaci\u00f3n LapsoWork ofrece un seguimiento en tiempo real de todas las denuncias recibidas tal y como marca la ley, para<strong> salvaguardar la \u00e9tica empresarial<\/strong>.\u00a0<\/p>\n<p>Con una interfaz simple e intuitiva, la curva de aprendizaje para su uso es pr\u00e1cticamente inexistente y se puede utilizar en pocos minutos tras el registro de los datos de la compa\u00f1\u00eda en la herramienta.\u00a0<\/p>\n<p>La larga trayectoria de Cedesa en el mundo del desarrollo de programas ERP para empresas, ha permitido la creaci\u00f3n de esta soluci\u00f3n con un coste muy reducido para empresas a trav\u00e9s de una suscripci\u00f3n anual. As\u00ed pues, las empresas que a\u00fan no hayan implantado el canal de denuncias pueden hacerlo en minutos y evitar sanciones.<\/p>\n<p>La entrada <a rel=\"nofollow\" href=\"https:\/\/elnegocio.es\/lapsowork-el-software-para-implantar-el-canal-de-denuncias-antes-del-1-de-diciembre\/\">LapsoWork, el software para implantar el canal de denuncias antes del 1 de diciembre<\/a> se public\u00f3 primero en <a rel=\"nofollow\" href=\"https:\/\/elnegocio.es\/\">El negocio &#8211; Gu\u00eda Informativa para Aut\u00f3nomos y Pymes<\/a>.<\/p>\n<p><!-- no image --><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"LapsoWork, el software para implantar el canal de denuncias antes del 1 de diciembre El pr\u00f3ximo 1 de&hellip;","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"csco_display_header_overlay":false,"csco_singular_sidebar":"","csco_page_header_type":"","csco_page_load_nextpost":"","csco_post_video_location":[],"csco_post_video_location_hash":"","csco_post_video_url":"","csco_post_video_bg_start_time":0,"csco_post_video_bg_end_time":0,"footnotes":""},"categories":[554],"tags":[114],"class_list":["post-49769","post","type-post","status-publish","format-standard","category-actualidad","tag-destacado","cs-entry","cs-video-wrap"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/iberopress.es\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/49769","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/iberopress.es\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/iberopress.es\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/iberopress.es\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/iberopress.es\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=49769"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/iberopress.es\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/49769\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/iberopress.es\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=49769"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/iberopress.es\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=49769"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/iberopress.es\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=49769"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}